Du 01/04/2026
au 08/04/2026
RQD

Faire preuve d’un leadership bienveillant et inclusif au sein de son équipe ou de son organisation

Formation bilingue, en français et en anglais

Horaire exact

Participez en ligne seulement ou prolongez en présentiel pour approfondir vos apprentissages:

  • EN LIGNE (avec Michèle et Gerard): mercredi, 1 avril, de 10h00 à 13h00

  • AU STUDIO 428 du MAI (avec Michèle): mercredi, 8 avril, de 10h00 à 13h00

Au cours de cette formation, vous identifierez les valeurs fondatrices de votre projet et apprendrez comment les appliquer à toutes les décisions et à tous les rôles au sein des équipes de création, de production et de tournée.

En utilisant vos projets réels comme études de cas, vous acquerrez des outils et des stratégies concrètes pour intégrer l’équité et le partenariat dans vos processus. En repensant les modèles actuels de production et de tournée, vous explorerez comment créer des systèmes de soin intentionnels et engagés qui renforcent la collaboration et améliorent les résultats pour toutes les personnes impliquées.

Objectifs

  • Comprendre les principes d’un leadership créatif,bienveillant et inclusif.
  • Identifier les valeurs fondatrices qui guideront vos projets, vos décisions et les rôles au sein de vos équipes.
  • Développer des modèles pour intégrer la bienveillance, l’équité et le partenariat dans vos processus.
  • Instaurer un cadre de travail basé sur des pratiques de gestion respectueuses des individus,la confiance mutuelle et la prise de décision et les responsabilités partagées.

À qui s’adresse cette formation?

Aux chorégraphes, directions artistiques, équipes de production et gestionnaires de projets, incluant les responsables des communications, les programmateurs, les agents et toute autre personne exerçant un leadership créatif.

Pour plus de renseignements

Vous êtes à la recherche d’un.e formateur.trice pour combler votre besoin de formation ? Communiquez avec Mathilde Perahia aux coordonnées suivantes avant de soumettre votre demande :

514 529-1183, poste 2

mperahia@enpiste.qc.ca

Grille de tarifs

Abonnements individuels
Abonnement Corporatif
Peu importe le moment de l'année où vous devenez membre du regroupement, le montant de la cotisation annuelle reste le même et est valide jusqu'au 31 décembre.
Catégorie
Type
Prix
Prix (TTC)
Membre individuel·le
Artiste-interprète
Créateur·trice ou concepteur·trice
Formateur·trice, entraîneur·euse ou instructeur·trice
Personnel de scène
Travailleur·euse culturel·le
Chercheur·euse
89,25 $
102,61 $
Employé·e d'une compagnie membre
15,75 $
18,11 $
Membre associé·e
Ami·e
57,75 $
66,40 $
Journaliste
57,75 $
66,40 $
Catégorie
Type
Prix
Prix (TTC)
Membre corporatif
Moins de 5 employé.e-s
278,25 $
319,92 $
De 6 à 10 employé.e-s
603,75 $
964,16 $
De 11 à 20 employé.e-s
787,50 $
905,43 $
De 21 à 50 employé.e-s
1 312,50 $
1 509,05 $
De 51 à 200 employé-e-s
2 520 $
2 897,37 $
Plus de 200 employé.e-s
3 150 $
3 621,71 $
Organismes de formation
Établissement d'enseignement supérieur
1 239 $
1 424,52 $
École préparatoire
414,75 $
476,86 $
École de loisir ou camp d'été
267,75 $
307,85 $
École ou organisme de formation continue
414,75 $
476,86 $
Membre associé·e
Collaborateur·trice
141,75 $
162,98 $
Partenaire
425,25 $
488,93 $